鄧超談精城：厚道和沉靜通往成功的階梯
2021-12-17
來源：精城特瓷
作者：謝勇?
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鄧超部長作為精城人力資源部部長，來到精城16年，從事過精城大部分工作崗位，他對于精城、對于工作都有著自己獨(dú)到的見解。
鄧部長2002年從大學(xué)畢業(yè)，之后在一家肉制品公司從事銷售工作，2005年來到精城繼續(xù)從銷售做起。那時的鄧部長年輕而富有朝氣，除了負(fù)責(zé)銷售工作之外，也幫著處理公司的各種雜事，雖然非常忙碌，但是鄧部長一直盡職盡責(zé)，努力做好每一件事情。
到了05年后半年，鄧部長也和許多年輕人一樣，有了創(chuàng)業(yè)的想法，并將之付諸行動。這一次創(chuàng)業(yè)嘗試足足用了大半年，雖然也取得了一定的成績，但是和鄧部長的預(yù)期還有差距，所以再三考慮之后，鄧部長還是決定回到精城，從基礎(chǔ)做起，一點一點沉淀自己。
于是，2006年，鄧部長再次來到精城，并且在成型車間、熱壓鑄、質(zhì)檢等許多崗位磨練自己，這一待就是好幾年，直到來到辦公室負(fù)責(zé)辦公室的工作，他的工作性質(zhì)才有了較大的轉(zhuǎn)變。
從普通的辦公室職員，到辦公室主管，再到如今的人力資源部部長，鄧部長經(jīng)歷了許多，也見識了許多，很多之前看似關(guān)聯(lián)不大的工作都為他如今的工作打下了堅實的基礎(chǔ)，正是因為有了以往的沉淀和積累，鄧部長才能在今日的工作中從容不迫揮灑自如。
鄧部長說：“無論是做人還是做事，都要目光長遠(yuǎn)，要厚道，要沉得下心，你的付出總有人看在眼里，終有一日，它會開花結(jié)果。”
如今的鄧部長已經(jīng)是精城的骨干人才，事業(yè)家庭雙豐收，他用十幾年的經(jīng)歷告訴了我們成功的秘訣，堅持，沉靜，厚道，盡責(zé)，成功的大門終將為你敞開！
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